SRH Wald-Klinikum Gera Gera / 07.04.2022 Das SRH Wald-Klinikum Gera ist ein modernes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 1000 Betten. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. Unsere 26 Fachabteilungen, Institute und 13 zertifizierte Zentren bilden das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab. Ein Netzwerk Medizinischer Versorgungszentren ergänzt das ambulante Angebot. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 16.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Um in Zukunft eine qualitativ hochwertige Ausbildung und die Fort- und Weiterbildung in der Pflege zu sichern, suchen wir für unsere Abteilung Aus-, Fort- und Weiterbildung einen Zentralen Praxisanleiter w/m/d in Teilzeit für 20 Std./Woche vorerst für 1 Jahr befristet mit der Option der Verlängerung. Ein Gehalt, welches durch unseren SRH Tarifvertrag über dem der Region liegt, inkl. betriebliche Altersvorsorge und Sie können 30 Tage Urlaub nehmen. Auch ein Weihnachtsgeld in Höhe von 1600€ jährlich ist Ihnen als Einmalzahlung sicher. Eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in unserem sehr modernen Krankenhaus mit bester räumlicher und apparativer Ausstattung. Ein herzliches und kompetentes Team mit klarem Verantwortungsbereich, welches Ihnen eine nachhaltige sowie konzeptionelle Einarbeitung garantiert. Als familienfreundlicher Arbeitgeber sehr gute Arbeitsbedingungen – Work life balance Wir versuchen Ihre Wünsche in der Dienstplanung zu berücksichtigen. Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Ihre Wünsche in die Realität umzusetzen und wir fördern/unterstützen Sie bei Fort- und Weiterbildungen. Außerdem die Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten, Sicherung der Ferienbetreuung und Sie können Wertkonten aufbauen, um Ihre zusätzliche freie Zeit individuell zu nutzen. Neben einem umfassenden Angebot an Mitarbeiterrabatten z. B. für Reisen, Mode, Telekommunikation, Freizeit, Apothekenrabatt, kostengünstige & garantierte Parkplätze und kostenfreiem Trinkwasser, erhalten Sie viele weitere corporate benefits und Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen. Vergünstigten Fitness- und Gesundheitssport an unserem am Standort gelegenen Rehazentrum, Angebote bei Gympass und ein JobRad im Leasingmodell zu nutzen. Für Ihre Verpflegung am Mittag eine sehr gute Kantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu moderaten (rabattierten) Preisen. Zudem hat Gera (Bundesland Thüringen) ein landschaftlich und kulturell reizvolles Umfeld mit hohem Freizeitwert und guter Verkehrsanbindung. Ihre Aufgabe Koordination und fachgerechte, qualitativ hochwertige Betreuung und Anleitung der Auszubildenden Durchführung von Ausbildungsgesprächen und Lernstandkontrollen sowie Überprüfung und Auswertung ausbildungsrelevanter Nachweise Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und allen an der Ausbildung beteiligten Personen Unterstützung beim Auswahlverfahren (Ausbildung, Fachweiterbildung, FSJ, Praktikum) Organisation und Durchführung von internen Fortbildungsveranstaltungen Unterstützung im Marketing im Rahmen ausbildungsrelevanter Themen Mitarbeit in pflege- und fachspezifischen Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d Abgeschlossene Praxisanleiterweiterbildung Berufserfahrung als Praxisanleiter - wünschenswert Kenntnisse in der Organisation von Fort- und Weiterbildungen sind von Vorteil Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen, hohes Engagement, Flexibilität, Organisationstalent und eigeninitiatives, zielorientiertes Handeln zählen zu Ihren Stärken Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. ausgebildet. Ihre fachlichen Fragen beantwortet: Annette Hoffmann, Verwaltungs- und Pflegedienstleitung | Telefon 0365 828-7787.
