Managing Consultant (w/m/d) IT Management

Beraten, begeistern, bewegen: Spitzen-Consulting braucht Leidenschaft.

Wir bei Campana & Schott sorgen dafür, dass technologische, organisatorische oder unternehmerische Veränderungen erfolgreich sind und der Schritt in die digitale Zukunft gelingt. Dabei begleiten wir unsere Kunden ganzheitlich und mit Leidenschaft, von der gesamten Bandbreite des Projektmanagements bis hin zu allen relevanten Technologien. Wir sorgen dafür, dass Veränderungen auch kulturell greifen und Wirkung zeigen.

Mit unseren Projekten schaffen wir Freiräume für kreative Ideen – und geben Berater:innen die Möglichkeit, ihre Leidenschaften individuell einzubringen. Welche Leidenschaft bringst Du in unser Team?

Für Kundenprojekte in ganz Deutschland suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Managing Consultant (w/m/d) IT Management.

Dein Job bei uns: gestalten & ermöglichen

• Du trägst die Verantwortung – dabei leitest Du (Groß-) Projekte für multinationale Kunden im Bereich IT Transformation und setzt diese u. a. mit Fokus IT Governance & IT Architektur, Business Process Management, Sourcing als auch IT Service Management um.


• Du bist Partner:in beim Kunden – Du begleitest und berätst ihn in allen Phasen von IT Modernisierungsprojekten, von der Strategieentwicklung bis zur Überführung in die Organisation und den operativen Betrieb.


• Du bist Enabler:in– und koordinierst Teams, Kunden, IT Dienstleister:innen und Partner:innen durch eine effiziente und ganzheitliche Projektsteuerung sowie ein ausgewogenes Change- und Risiko-Management.

Dein Profil: Berater:in & Persönlichkeit

• Diplom- oder Master-Abschluss, z. B. in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik


• Methodenkenntnisse im Projektmanagement sowie relevante Erfahrung in IT Transformationsprojekten aus dem Beratungs- oder Konzernumfeld von der Konzeptionierung bis hin zur operativen Umsetzung


• Einschlägige Zertifizierung im Bereich IT Management


• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden


• Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Unser Angebot: wachsen & wohlfühlen

Keine Floskeln:
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.

Start nach Maß:
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Karriere 4.0:
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch PMI, IPMA oder Prince2-Zertifizierungen.

Professionell & persönlich:
Freue Dich auf exzellente Projektarbeit beim Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten.

Work-Life-Balance:
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.

Chancengleichheit:
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.